為提升團(tuán)隊(duì)凝聚力，加強(qiáng)員工集體榮譽(yù)感,。2023年8月30日下午,，在公司四樓召開(kāi)了二十五周年慶典總結(jié)表彰大會(huì),。公司領(lǐng)導(dǎo)與全體員工共同參加了此次活動(dòng),。

　　▲活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)

　　宣讀文件

　　表彰會(huì)伊始，董事長(zhǎng)黃晞女士宣讀了《關(guān)于表彰二十五周年慶典活動(dòng)中有功人員的通知》,。

　　▲董事長(zhǎng)黃晞女士宣讀文件

　　最佳團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)

　　《建基之歌》歌曲錄制團(tuán)隊(duì)：宋飄然,、行宇、谷乙銷,、陳斐,、郝廷超、劉驍,、連思雨,、侯坤。

　　他們的用心和努力,，讓公司25年歷程以激情和聲音的形式娓娓道來(lái),，為慶典增添了濃厚的情感,！他們用歌聲表達(dá)了對(duì)建基咨詢25周年的美好祝愿！

　　《詩(shī)歌朗誦團(tuán)隊(duì)》：趙穎杰,、張英鑫,、亢林濤、田豐,、賀彩,、張昊雯。

　　他們以嫻熟的朗誦技巧和深度的情感,，將公司的價(jià)值理念和文化內(nèi)涵傳遞給觀眾,，通過(guò)深情的朗誦，將公司的發(fā)展之路展現(xiàn)得深刻而動(dòng)人,。

　　個(gè)人表彰

　　獲獎(jiǎng)人員：郝廷超,、符佳佳、賀彩,、李洪瑞,、李紅、谷乙銷,、趙穎杰,、吳亞平、張昊雯,、李瑤,。

　　他們身兼多職，各顯其能,，為慶典的成功作出了重要的貢獻(xiàn),，踐行了樸實(shí)、擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)行動(dòng)指南,！

　　最佳組織獎(jiǎng)

　　獲獎(jiǎng)人員：齊歡歡

　　她在慶典的籌備工作中展現(xiàn)出了卓越的組織能力和協(xié)調(diào)能力,，為慶典的成功進(jìn)行做出了重要貢獻(xiàn)。

　　獲獎(jiǎng)代表發(fā)言

　　▲獲獎(jiǎng)代表賀彩

　　▲獲獎(jiǎng)代表谷乙銷

　　賀彩,、谷乙銷作為獲獎(jiǎng)代表發(fā)言,。他們分別分享了自己在二十五周年慶典中的有效做法和心得體會(huì)。

　　黃總發(fā)言

　　▲公司總裁黃總

　　公司總裁黃總發(fā)表講話,。他首先對(duì)二十五周年慶的優(yōu)秀員工和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)表示祝賀,。他強(qiáng)調(diào)，受表彰的各個(gè)部門和員工要倍加珍惜這份榮譽(yù),，戒驕戒躁,，繼續(xù)發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。同時(shí),，他也希望全體員工能夠通過(guò)本次大會(huì),，統(tǒng)一思想,，明確目標(biāo)，要自覺(jué)將企業(yè)文化精髓“嚴(yán)謹(jǐn),、和諧,、敬業(yè)、自強(qiáng)”與公司的行動(dòng)指南“擔(dān)當(dāng),、忠誠(chéng),、執(zhí)著、樸實(shí)”融入工作中,。希望每一位建基人都能在平凡的崗位上做出不平凡的事,，為公司未來(lái)的發(fā)展繼續(xù)貢獻(xiàn)力量！

　　副總經(jīng)理發(fā)言

　　▲副總經(jīng)理高紅偉

　　公司副總經(jīng)理高紅偉發(fā)表了重要講話,。他指出,，二十五周年慶典雖成功舉辦，但還有一些不足要進(jìn)行深刻反思,。他提到,，今年公司在人工智能領(lǐng)域取得了巨大進(jìn)展，投入了大量資源進(jìn)行研發(fā),，包括辦公設(shè)施的改善等方面,。

　　他強(qiáng)調(diào)了企業(yè)文化的重要性，并鼓勵(lì)全體員工將行動(dòng)指南融入自己的血液之中,。只有讓企業(yè)文化深入人心,，貫穿于每一個(gè)員工的工作中，才能夠真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展,。他希望全體員工以公司成立二十五周年為契機(jī),，能夠在快速發(fā)展的道路上邁向更高的臺(tái)階！

　　董事長(zhǎng)黃晞女士再次強(qiáng)調(diào),，希望廣大員工能以此次表彰大會(huì)為契機(jī),，以榜樣為引領(lǐng)，大力弘揚(yáng)企業(yè)文化精髓和行動(dòng)指南,，腳踏實(shí)地,，勤勉務(wù)實(shí),，為實(shí)現(xiàn)公司更加輝煌的明天而努力拼搏,！

　　會(huì)議結(jié)束，大家紛紛表示,，將積極響應(yīng)公司的號(hào)召,，將企業(yè)文化融入自己的工作中，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,！